Sempre disposto a asinar

CC.OO.-UGT está a piques de asinar un acordo salarial coa patronal que supón unha suba salarial para o ano 2012 do 0,5% e do 0,6% para 2013 e 2014. Como se esto fora pouco para os empresarios, tamén se pactou unha cláusula de descolgue para as empresas que vaian mal, que non terán que aplicar esta suba.
O que non se sabe é que o que gañan os traballadores na necociación. Secreto do sumario.